Zelfmanagement van de loopbaan

samenvatting

Het zelfmanagement vergroten van 20 jongeren met een handicap die in de laatste fase van middelbaar of hoger beroepsonderwijs zitten of deze opleiding hebben afgerond. Hierdoor kunnen zij op eigen kracht arbeid verwerven. De deelnemers volgen 12 weken anderhalve dag per week training in zelfmanagementvaardigheden. Het programma is vraaggestuurd. De deelnemers bepalen vanaf de start zelf de inhoud van de training en van de begeleiding. Na het trainingsprogramma participeren ze in een zelfhulpwerkgroep. Hier steunen ze elkaar om zoveel mogelijk op eigen kracht arbeid te verwerven. Ook doen deelnemers werkervaring op en voeren zij praktische opdrachten uit. Een multidisciplinaire groep deskundigen ondersteunt en begeleidt de deelnemers. Naast het groepstraject is er ruimte voor individuele coaching. Op een digitaal arbeidsplein kunnen ze elkaar ontmoeten en informatie uitwisselen.Minimaal 40% van de deelnemers stroomt binnen twee jaar uit naar betaald werk voor tenminste zes maanden. Dit kan in de vorm van een leerwerktraject zijn.

typeproject
jaar2009
verantwoordelijkeTheo Meijer
doelgroepGehandicapten
trefwoordenzelfmanagement ; jongeren; beperkingen
themaOnderwijs
urlhttp://www.vanwajongnaarwerk.nl/projecten_details.asp?ID=23 | eindevaluatie project Zelfmanagement van de loopbaan
http://www.mc-loopbaanadvies.nl/
referentie nummer397
datum invoer29-09-2009